2026年10月14日，学校10月就业工作例会在南岸校区一教209会议室召开。招生就业处负责人、各学院就业工作负责人参加会议，会议由招生就业处处长舒琳主持。

会上，招生就业处副处长袁理通报了近期就业工作进展，对来校招聘单位情况、毕业生求职签约数据等作了详细说明，并围绕下一阶段工作提出四个重点：一是以历年毕业去向和优质签约单位为抓手，主动开拓就业渠道，与用人单位建立长效合作机制，推动就业工作稳步进行。二是抓实抓细考研帮扶，通过对报考、备考等关键环节的指导，有效赋能学生提升考研成功率。三是落实精准就业指导，大力开展形式多样的就业能力提升活动，做好不同年级学生的就业观念引树和职业规划引导。四是认真筹备第四届职规大赛，广泛动员学生参与，挖掘培育潜力选手，以赛促学促就业。

随后，各学院就业工作负责人围绕本学院当前工作推进情况、存在的难点问题以及下一步工作计划作交流发言。最后，舒琳在总结讲话中强调，就业工作是学校人才培养的重要环节，更是落实立德树人根本任务、检验办学质量的核心指标，各学院要进一步提高政治站位，压实工作责任，紧盯目标任务，细化工作举措，聚焦毕业生不同需求精准做好服务保障，全力以赴推动我校2027届毕业生就业工作提质增效。