2020年11月29日晚，学校举办“路石创业实干班”第五期培训，大学生就业创业指导服务中心邀请到重庆市创新创业导师——朱丽老师，以在线讲座的形式开展交大创业基金项目实验班第五期培训。

朱丽老师作为重庆市渝北区连合偕同职业培训学校执行校长，西南政法大学职业生涯规划师，国家级劳动关系协调师（特聘讲师），重庆市两江新区“和谐劳动关系指数研究”课题组成员，九龙坡区总工会“创新集体协商课题”组成员，在创业方面拥有丰富经验，在本次以创业法律为主题的讲座中为同学们普及了许多企业相关法律知识，致力于增强初创型企业、项目关于聘用法律的意识，也为企业员工传播了劳动法相关权益的维护。

在讲座的一开始，朱丽老师就以自己亲身经历。作为一位企业老板曾经由于缺乏相关法律知识，疏于与员工签订劳动合同而面临巨额赔偿金的问题，极大地引起了同学们的重视，迅速地进入讲座主题。

讲座中，朱丽老师先后梳理了公司法、民法典和劳动法之间的区别，为同学们建立了大致的法律框架，再从细节上进行补充，对创业法律法规知识点以及注意事项进行提点。包括就业歧视、劳动合同的签订要点、对试用期的约定、劳动标准以及劳动关系的界定等等创业者容易疏忽的要点。

朱丽老师尤其强调了劳动合同的重要性，作为在劳动关系中规范用人单位和劳动者之间权利义务的工具，劳动合同能有限地避免和减少劳动纠纷，有利于企业管理，并且法律对于劳动合同有严格的要求，对于违反相关法律法规的行为具有一定的后果，对企业发展有较大的影响，因此创业者必须重视。劳动法的立法目的是为了保护劳动者的合法权益，自然会对企业的行为提出规范和约束，如果忽视这方面的知识，显然对刚刚开始发展的创业公司会带来毁灭性的打击，因此朱丽老师提出，创业者具备这些基本的法律知识和综合素质在当今时代是不可缺少的，也是必须引起重视的。

讲座临近尾声，朱丽老师再次表达了创业者要追求法律思维的要求，同学们也深以为然，纷纷表示感谢和不舍，本期培训在同学们的致谢中圆满结束。